公司簡介
海南華益泰康藥業有限公司公司于2010年6月成立，位于?？谑懈咝录夹g開發區內， 總投資1.6億，占地面積7000多平方米。是一家由留美醫藥研發博士團隊創辦的，以新藥研發為主的綜合性醫藥企業，是海南首家緩控釋制劑研發及生產基地。主要以高技術壁壘產品的研發、生產為主，產品面向中國及美國市場。公司于2013年建立并建成先進的制劑研發中心，600平方米的分析研發中心及QC實驗室，2500平方米符合CFDA、FDA要求的口服固體、液體生產車間。車間設有先進的防交叉污染系統，可供多品種同時生產，年產量可達10億片。 生產車間于2013年6月順利通過中國新版GMP認證，并于2016年1月以零缺陷優異成績通過美國FDA認證，成為海 [詳細信息]
人事經理/主管 相同職位
| 職位類型 | 全職 | 工作地點 | 1、海南省 ?？谑? |
| 學歷要求 | 本科 | 專業要求 | 人力資源管理勞動經濟 |
| 工作經驗 | 五年以上 | 第二專業 | 工商管理學 |
| 年齡要求 | 27-35歲 | 性別要求 | 不限 |
| 招聘人數 | 1人 | 工資待遇 | |
| 外語要求 | 無 | 發布日期 | 2020-11-20 |
| 截止日期 | 2021-02-09 |
詳細要求
人事經理招聘要求：
1. 性別不限，年齡27-35歲之間，統招本科以上學歷，人力資源、企業管理或經濟類專業畢業。
2. 中級以上人力資源管理師職稱，至少兩年以上（且企業規模80人以上）人力資源主管工作經驗。
3. 具有出色的人際溝通能力和領導管理能力，良好的語言表達和公文撰寫能力，善于協調、溝通和組織策劃。
4. 熟悉國家和?？谑械南嚓P勞動人事政策，精通勞動法律法規。
5. 熟悉人力資源日常管理工作流程，在人才的發現與引進、薪酬福利設計、崗位培訓、員工職業生涯規劃等方面有系統的了解和豐富經驗。
6. 有醫藥制造行業人力資源管理工作經驗者優先。
主要崗位職責：
1. 負責公司各項人事管理工作，完善相關規章制度，并監督執行，保證日常業務有序開展。
2. 負責組織招聘、培訓、績效、薪酬和員工關系管理等的具體實施工作。
3. 指導下屬提高業務能力和工作完成質量。
4. 處理公司管理過程中的人事問題。